Statečně se oháněli pájkou, nechali si malovat květinové vzory na ruce nebo si sami vyráběli papírové bloky a plechovou lžíci na boty. Tyto manuální aktivity byly totiž součástí druhého letošního semináře TECHNOhrátek zaměřeného na kariérní a výchovné poradce.
Pro dvě desítky účastníků, mezi nimiž nechyběly ani pracovnice Úřadu práce v Ústí nad Orlicí, připravila SOŠ a SOU Lanškroun pět pracovišť, na nichž se v průběhu celého dopoledne detailně seznamovali s pěti obory – nástrojař, mechanik elektrotechnik, kadeřník, kosmetička a knihař. Po krátké instruktáži v podání žáků školy poté přišlo na řadu plnění stanovených úkolů, které tradičně bodovali učitelé odborného výcviku. A při těchto činnostech se většina pedagogů řádně zapotila.
„Bylo úžasné sledovat, s jakým nasazením a pečlivostí poradkyně zapojují s pájkou v ruce diody a vyrábějí blikačku nebo tvarují kus plechu do lžíce na boty. A naopak – mnozí pánové si možná vůbec poprvé v životě vyzkoušeli, jaké to je natáčet vlasy na natáčky, zaplétat je do copánku nebo vystřihnout a složit z papíru ozdobnou krabičku. Kariérní a výchovní poradci jsou však významným činitelem, který ovlivňuje u žáků základních škol výběr střední školy, a tak se jim tyto praktické informace určitě budou hodit," uvedl manažer projektu TECHNOhrátky Vladimír Zemánek.
Své výrobky si poradci mohli s sebou odnést domů a měli velkou radost z toho, jak jimi překvapí své nejbližší. Největší zručnost při plnění jednotlivých úkolů předvedlo domácí družstvo složené ze zástupců škol z Tatenic a Lanš-
krouna a po zásluze získalo ovocný dort. Druhý ovocný dort obdrželo za suverénní vítězství ve vědomostním kvízu, v němž soutěžící uplatňovali znalosti načerpané v průběhu celé akce, družstvo složené z ředitelů základních škol v Moravské Třebové, Jevíčku a Kunčině.
„Setkání s kariérními a výchovnými poradci je pro naši školu velice důležité. Vždy je dobré, když si mohou vše prohlédnout na vlastní oči. Někteří dosud neznali nabídku oborů, které vyučujeme, další se seznámili se školou i jejím zázemím. Věříme, že v navázané spolupráci budeme i v budoucnu pokračovat a že se především odrazí i v zájmu žáků o naši školu," řekl ředitel SOŠ a SOU Lanškroun Jaroslav Novák.
Součástí semináře byla také teoretická část, v níž vystoupili představitelé Úřadu práce Ústí nad Orlicí a regionálních zaměstnavatelů ze společností Forez Ostrov a Soma Lanškroun. Ti zdůraznili trvající poptávku po technicky vzdělaných absolventech středních odborných škol.
„Technicky vzdělaní lidé mají v našem regionu velkou perspektivu – zejména ve strojírenských a elektrotechnických oborech. Nastává generační obměna a je třeba získat náhradu za starší a zkušené zaměstnance. V tomto smyslu je nutné působit především na rodiče, aby se zbavili určitého stereotypu a svým dětem doporučovali technické obory," připomněla ředitelka Úřadu práce Ústí nad Orlicí Vladimíra Lesenská.